川润集团动态：与国资平台合作的“共链”创新联合体

6月13日，川润集团宁波涵林职业技能培训学校（原众智机器人学院）创始人俞文强先生应邀出席中交集团在南宁主办的“高质量发展产业峰会”，并作重要主题发言。

大会背景

本次峰会旨在深度整合中交集团及中交一公局集团的产业资源，积极融入南宁产业体系，与江南区政府、武鸣区政府、广旅集团、南宁交投、南宁城投、南宁产投等关键政府及国企平台深化合作，共同破解南宁产业转型升级瓶颈，为区域经济高质量发展注入新动能。

精准对接：国资平台释放产业合作强信号

当天下午的议程聚焦南宁产投、城投、交投等核心国资平台的产业导入与项目需求。会议通过精准对接机制，推动平台公司与参会企业在电子信息、人工智能、智能制造等前沿领域建立深度合作，详细解读了平台项目需求、区域投资环境及专项优惠政策。

川润洞见：创新联合体驱动产业跃升

俞文强先生在发言中重点阐述了川润集团与国资平台的核心合作方向——联合打造“产业创新联合体”或“产业中试基地”，使其成为园区招商引资的核心竞争力引擎。

政策东风已至

2024年国资委以更大力度推动中央企业加强科技创新和产业创新，围绕战略性新兴产业和未来产业等重点领域，在工业软件、工业母机、算力网络、新能源、先进材料、二氧化碳捕集利用等方向组织中央企业续建3个、新建17个创新联合体。去年末共21家中央企业牵头建设24个创新联合体。2025年设立创新联合体的工作正在由中央企业层面逐步下沉至地方国企。如湖南省国资委研究出台《推动监管企业与高校产学研对接合作工作方案》，开展“大校、大院、大企”产学研合作，与高校共建60余个创新联合体。

联合体的战略价值

俞文强先生指出，创新联合体是打通科技创新与产业转化壁垒的关键抓手。它通过市场机制聚合资源、以共同利益为纽带、以规范合约为保障，对国资国企布局新兴产业具有战略意义。国资平台可借此把握新兴产业机遇，聚合民企、高校、科研院所等多方力量，分担风险、聚力技术攻坚，真正释放新型举国体制的协同效能。

川润实践：构建产业赋能生态

依托在“智能制造技术服务+高端人才培养”双领域的十年深耕，川润集团已形成独特的产业协同能力：

1、科创落地项目

合作多所985、211高校的可商业化的科技成果转化项目。

 基地+基金模式：高校+国资平台+川润集团联合“培育孵化”优质科创项目。

2、实体大厂联动

携手30余家长期合作的实体制造企业及其产业链伙伴，联合地方国资，实现客户与场景的本地化共享投资。

模式：大厂+本地国资+ 川润集团 联合投资本地、客户和场景共享

3、中高端人才赋能

中智实训学院每年培育近千名的中高级智能制造工程师团队

模式：学校+川润集团+地方政府

 （1）为企业提供高级工程师的内训、定向委培。

 （2）为政府人才集团、人社、院校提供高就业*和与大厂的深度产教融合。

4、产业中试基地打造

基于上述产业能力+ 4位院士+150多位博导+400多硕博士+300多位工程师团队等资源

模式：地方政府（或国资平台）+川润+大厂联合打造量产化最后一公里的专业化中试基地中心（2025年国家和地方政府重点出了具体政策来支持这点）为园区的招商引资打造核心要素中心。体现在为进驻园区或买地的科技（或制造业）企业降本增效80%以上。

附：川润愿景

1、成为一家专注于智能制造工程技术服务+智能制造工程技术人才培养的一家高科技的工业服务公司，联合了多家智能制造系统集成商，多家985高校及其智能制造研究院，以及多家集团公司联合打造的一个工业服务+人才服务的一个工程服务公司；

2、造一个工业服务+人才的引进，培养，共享平台；主要服务于工业，提供全方位的技术服务，人才服务等全生命周期的陪伴式服务，助力企业及其上下游配套商（特别是中小民营企业）共同高质量发展。为中小民营企业，提供一个技术+人才的共享平台，助力中小民营企业共享高端技术和人才的平台。

      宁波涵林职业技能培训学校（原众智机器人学院）（实景）